Informatieanalist Bestuurlijke Fusie Weesp

Informatieanalist Bestuurlijke Fusie Weesp

Share on email
Share on twitter
Share on linkedin
Voor onze eindklant zoek ik voor 32 tot 36 uur per week een informatieanalist:Functieomschrijving:Als proces- informatie analist ben je onderdeel van het projectteam voor de migratie en fusie van...

Voor onze eindklant zoek ik voor 32 tot 36 uur per week een informatieanalist:

Functieomschrijving:

Als proces- informatie analist ben je onderdeel van het projectteam voor de migratie en fusie van de directies Werk, Participatie en Inkomen tussen Weesp en Amsterdam.

Werkzaamheden:

Je vervult een belangrijke rol in het analyseren en vastleggen van vraagstukken m.b.t. de voorbereidingen van de fusie. Je bent in staat om proces- en informatieanalyse uit te voeren en af te stemmen met verschillende functioneel beheerders, beleidsadviseurs, inkomensconsulenten, klantmanagers backofficemedewerkers en BI-specialiste;

Het uitvoeren van proces- en informatieanalyse voor de procesketens van voorzieningen en begeleidingstrajecten binnen de directies Werk, Participatie en Inkomen;Benoemen uitgangspunten, vragen, discussiepunten, te maken keuzes in relatie tot gewenste veranderingen in processen en taken;Mapping en gap analyse maken van de benodigde gegevens en de in applicaties vastgelegde gegevens;Impactanalyses opstellen per applicatie waar naar gemigreerd moet worden;In multidisciplinair samenwerkingsverband kort-cyclisch bedenken, specificeren, testen en borgen.

Kennisgebieden

De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar recente ervaring als proces- informatie analist.


De aangeboden kandidaat heeft ervaring in het projectmatig samenwerken met ICT en functioneel beheer van applicaties.


De aangeboden kandidaat heeft ervaring als informatieanalist met migraties van klantdata tussen verschillende applicaties.


De aangeboden kandidaat heeft ervaring als informatieanalist opgedaan en gewerkt met de applicatie:

Suite4 Werk en Inkomen (leverancier Centric)


De aangeboden Kandidaat heeft ervaring als informatieanalist met migraties van klantdata tussen verschillende applicaties.


De aangeboden kandidaat heeft ervaring met een fusie van gemeenten.


Deze ervaring moet duidelijk zichtbaar uit het CV naar voren komen.

Bijzonderheden

Wij hechten hoog belang dat u ingaat op onze volgende wensen; CV’s van geschikte kandidaten kunt u sturen voorzien van volledige naam, beschikbaarheid en tarief. Graag de aanbieding voorzien met een op de aanvraag geschreven motivatie. Alvorens wij gaan aanbieden wensen wij kort persoonlijk contact te hebben met de kandidaat. Gelieve ook een telefoonnummer van de kandidaat mee sturen en/of de kandidaat contact op te laten nemen met onze accountmanager. ditp vraagt exclusiviteit op de kandidaat en wij gaan er dan ook van uit dat de kandidaat niet ook door een andere partij wordt aangeboden op dezelfde aanvraag.


U dient minimaal 2 relevante referentie op te geven van de aangeboden kandidaat.

Vul in: organisatie – naam contactpersoon – telefoonnummer contactpersoon.

 

U voegt het cv toe van de kandidaat. Het cv is opgesteld in het Nederlands en is maximaal 5 A4’tjes groot. Het cv dient enkel en alleen ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Als het cv niet overeenkomt met de door u gegeven antwoorden kan de gemeente Amsterdam besluiten uw offerte af te wijzen.

 

Geef in maximaal 1 pagina aan waarom uw kandidaat de meest geschikte is voor deze opdracht.

Geïnteresseerd?
Bel +31(0) 23 23 40 405